Börsifirmadele seatud sookvootidest on abi

Kõige suurem on naiste osakaal börsifirmade nõukogudes Norras, kes ühe esimese riigina sookvoodid kehtestas, ning kõige madalam Jaapanis, kus kvoote ei ole.

Sellise tulemuse andis 20 riigi börsifirmade uuring, mille koostas New Yorgis asuv mittetulundusorganisatsioon Catalyst. Organisatsiooni eesmärk on edendada naiste karjäärivõimalusi.

Norras oli naiste osakaal börsifirmade nõukogudes 36%, Jaapanis 3%.

Pingereas on eespool sookvoodi kehtestanud riigid nagu Prantsusmaa, kus naiste osakaal nõukogudes on 29,7%. Samuti riigid, kus kvoodi kehtestamist kaalutakse. Nagu Suurbritannia, kus on kehtestatud mittesiduv nõue, et alanud aastal peaks naiste osakaal suuremate firmade nõukogudes küündima vähemalt veerandile. Uuringu järgi oli vastav näitaja FTSE 100 firmade nõukogudes 22,8%.

Saksamaal on naiste osakaal nõukogudes börsiindeksi DAX firmades 18,5%. Läinud aastal kehtestas Saksamaa nõude, et 2016. aastaks peavad suurte börsifirmade nõukogudest 30% moodustama naised.  

USAs ja Kanadas jäi naiste osakaal 20% kanti, Portugalis, Indias ja Iirimaal oli naisi nõukogudes 10% või alla selle.

„Ma ei armastan hullupööra seda olukorda, milles me oleme, kuid olen rahul sellega, kuhu poole me liigume,“ kommenteeris agentuurile Bloomberg Catalysti Kanada direktor Alex Johnston. „Mind innustab see, mis toimub firmade tasandil. Inimesed möönavad, et muutused on toimumas.“